El Offboarding de los colaboradores y la marca empleadora

Por: ROMINA SZLEIFER – People Specialist – VISMA Latinoamérica ¿Hay forma de abordar el momento de despido de una persona de manera no traumática? El layoff de un colaborador también debe ser planificado.  Hay que cuidar ciertos aspectos para hacerlo de la forma más agradable posible. Actualmente, las compañías tienenLEER MÁS